2020 SDME第二届国际网红品牌博览会于日前在上新国际博览中心顺利闭幕,400余品牌展商,百余家MCN机构展商齐聚上海,迎接上万名来自全国各地的专业观众观展和资源对接。身边惠作为优秀的企业服务平台,应参展企业需求受邀出席本次博览会,并斩获“2020年度最佳企业服务平台”的称号,企业实力受多方认可。
顺势,电商行业迎来“三级跳”
2020年是多险阻的一年,也是充满变化的一年,更是电商行业井喷式爆发的一年。
随着疫情而来的“宅”生活方式,让“宅”经济迅速发展起来。线上购买代替线下购买,电商直播代替实体选购。线上经济的便利让电商行业的黏性用户群体迅速扩充,随着用户购买的增加,电商行业迅速发展。
电商行业规模扩充所带来的不仅是通过用户购买为经济注入活力,也带来了发展过程中所需的大量岗位,并因此解决了一部分人的就业问题。在“稳就业”的号召下,各地、各部门陆续出台了对于灵活就业者及电商行业的扶持政策。如此,电商行业再次迎来飞跃。
如今,弹性、自由的工作越来越受到职场人的青睐,诸如“主播”、“麻豆”等职业也陆续被纳入了“95后”的择业选项里。随着灵活就业的形式被大众所接受,电商行业的人才缺口被迅速填补,注入新鲜血液的电商行业进入快车道。
关注,迅速发展暴露用工问题
电商行业的蓬勃发展促进了其上下游衍生行业的发展,但同时也暴露出许多问题。其中,用工问题尤其明显。在电商直播行业及随之发展的MCN机构中,存在着大量的灵活就业者,他们与企业之间虽然不存在直接雇佣关系,但存在着合作关系。企业在处理与其之间的关系时易陷入误区,产生用工与税收的隐患。长此以往,不仅无法保障企业与灵活就业者的合法权益,还会因此造成人才流失,阻碍行业健康发展。
专业,身边惠引领行业合规
日前,某机构发布的研究报告显示,83.3%的企业有灵活用工需求,73.2%的企业正在使用灵活用工,还有18.4%的企业计划在1～2年内使用灵活用工。由此可见,随着各行各业的发展及灵活就业群体的扩大,灵活用工逐渐由企业弹性化用工的可选项转为必选项。
帮助企业用工合规这一属性让灵活用工有效保障了企业与灵活就业者的合法权益,为企业规范化用工保驾护航。
2020年是危机中带着发展的一年,灵活用工行业也在今年迎来了繁荣之景。作为旗下拥有灵活用工业务的企业服务企业,身边惠秉承着为企业降本增效的理念深耕于所处的领域,不断打磨专业与技术,不畏挑战,敢于创新,勇往直前,积极搭建企业服务生态,实现需求与服务的聚合共生。
本次身边惠于第二届国际网红品牌博览会上斩获“2020年度最佳企业服务平台”这一殊荣,饱含了业内、企业及媒体等多方认可,也对身边惠日后的发展与服务给予信心,其未来值得瞩目。
会上,身边惠业务线总经理王莎在分享后接受采访时提到“对于灵活用工行业来说,它也进入了发展的快车道,作为能够提供灵活用工服务的企业,身边惠今后在帮助企业合规用工的同时,也将不断提升服务的专业能力,丰富服务矩阵,为企业带去附加值,帮助其降本增效。”